Найамбітніші студенти американських університетів дедалі частіше відмовляються від престижних літніх стажувань заради запуску власних ШІ-стартапів. Замість інвестбанків і консалтингових компаній вони обирають хакерхауси Сан-Франциско. Про це пише The Wall Street Journal. Історія, яка запустила тренд Чарльз Мюльбергер, студент Прінстонського університету, мав пропозиції літнього стажування від великої технологічної компанії та компанії, що займається ракетною інженерією. Він
Позначка: ШІ
Китай зробив ШІ обов’язковим предметом в освіті, скасувавши 12 000 спеціальностей
Китай офіційно запроваджує штучний інтелект як обов’язковий елемент освіти — від дитячих садків і шкіл до університетів. План «ШІ + Освіта» затвердило Міністерство освіти спільно з чотирма іншими державними відомствами. Що передбачає план План представили на пресконференції Міністерства освіти 10 квітня 2026 року. За словами Чжоу Давана, директора департаменту науки, технологій та інформатизації міністерства, мета
Звільнення заради ШІ не приносять компаніям очікуваної окупності, а сама ідея є досить сумнівною — дослідження
Компанії масово скорочують персонал, пояснюючи це впровадженням штучного інтелекту, але дослідження показало: така економія здебільшого не перетворюється на реальний фінансовий результат. Про це повідомляють Fortune та Business Insider. Що показало дослідження Gartner Дослідницька й консалтингова компанія Gartner опитала 350 керівників глобальних компаній з річним доходом від 1 мільярда доларів. Виявилося, що 80% опитаних, які впровадили
Як тобі таке, Claude? Випускниця психології подалася у сантехніки, щоб не віддавати роботу ШІ
21-річна британка Гіна Кераї здобула ступінь із психології в Edge Hill University, але ще під час навчання вирішила перекваліфікуватись у сантехніка — побоюючись, що штучний інтелект витіснить її з ринку праці. Про це повідомляє North Wales Live. «Я насолоджувалась університетом і рада, що пішла туди, але в середині навчання я почала думати, що ШІ захоплює
Поки всі бігли в IT, найбільші ШІ-лабораторії обрали платити філософам
Десять років тому студентам гуманітарних спеціальностей радили «вчитися кодити», якщо вони хочуть бути конкурентними на ринку праці. Сьогодні все навпаки: саме програмісти переймаються через ШІ, а попит зростає на філософів, пише The Economist. Цифри Федерального резерву Раніше цього року Федеральний резервний банк Нью-Йорка опублікував дані, які показують: американські випускники філософських факультетів частіше мають роботу, ніж
Почалося? Третина роботодавців обирає ШІ замість найму новачків, дослідження GMAC
Новий звіт Graduate Management Admission Council (GMAC) для Fortune показує: показує: третина роботодавців замінює посади початкового рівня штучним інтелектом. Дані базуються на опитуванні понад 600 рекрутерів по всьому світу, понад половина яких набирає персонал для компаній зі списку Fortune 100 або Fortune 500. Про це повідомляє видання Fortune Tech-сектор постраждав найбільше Технологічні посади виявилися найбільш
Python, AWS і масштабування: які ШІ-навички роботодавці шукають найактивніше
Розвиток штучного інтелекту змінює вимоги до працівників. Роботодавці в США все частіше шукають фахівців, які вміють не лише писати код, а й розгортати та масштабувати такі системи. Про це свідчать дані дослідження Stanford University. Програмування залишається основою Базові технічні навички утримують лідерство серед вимог роботодавців. Згідно з аналізом вакансій, зібраних компанією Lightcast, згадки мови Python
Чи зможе ШІ забрати роботу в українців — думка міністра економіки
Штучний інтелект не залишить українців без роботи, а навіть навпаки — допоможе працювати в умовах дефіциту працівників. Таку думку висловив міністр економіки, довкілля та сільського господарства України Олексій Соболев, передає УНІАН. Соболев зазначив, що ШІ може збільшити продуктивність роботи людини, адже можна буде робити більше за такий самий час. «В України дуже специфічна ситуація, якої
Як ШІ в окулярах може замінити звичну роботу за ноутбуком
Стартап Monako представив розумні окуляри, які дозволяють писати код, створювати застосунки та керувати ШІ-агентами голосом і жестами — без ноутбука чи смартфона. Пристрій під назвою Monako Glass може стати ознакою того, як змінюється сама модель роботи з комп’ютером. Від клавіатури — до голосу й жестів Як зазначають на сайті компанії, Monako Glass важать 48 грамів
ШІ загострив конфлікт поколінь в управлінні капіталом: чого бояться засновники компаній
У сімейних інвестиційних компаніях найбагатших людей світу виник конфлікт поколінь через використання штучного інтелекту. Молодше покоління активно впроваджує нові технології, тоді як засновники компаній побоюються витоку конфіденційних даних. Про це пише Fortune. Зростання ролі ШІ та ризики конфіденційності Кількість сімейних офісів, які використовують штучний інтелект для операційних завдань чи аналізу інвестицій, зросла за рік із