Кілька років тому DEI-політики багато хто сприймав як модний корпоративний тренд або частину HR-бренду, однак сьогодні все інакше. Світові дослідження показують: компанії, які інвестують у DEI-підходи, отримують сильніші команди, кращі фінансові результати та вищу здатність адаптуватися до криз. Водночас для України питання рівності та приналежності набуває ще глибшого сенсу. Чому бізнесам вигідно вкладати в рівність
Позначка: гендерна рівність
Україна не закриє кадровий дефіцит без жінок у технічних сферах – директорка EBA
Відбудова України після війни потребуватиме технічних спеціалістів. І в цих критично важливих для відновлення галузях критично недопредставлені жінки, які стають дедалі економічно активнішими і без яких ця потреба не зможе бути закритою фізично, говорить виконавча директорка «Європейської Бізнес Асоціації» Анна Дерев’янко. Про це й не тільки вона поговорила з виданням SPEKA. «Жінкам досі складніше реалізуватися